Laden...
 
Deel deze baan

Titel:  Regional Sales & Talent Manager 38 h/w

Datum:  4-mei-2022
Locatie: 

Weesp, NH, NL, 1382 LV

Voltijd / Deeltijd:  Full Time
Vast/tijdelijk:  Regular/Permanent
Standaard aantal werkuren per week:  34.00000000000000000

The Body Shop

Ons verhaal begint met een revolutionair idee van Anita Roddick: dat een bedrijf een middel kan zijn om positieve veranderingen teweeg te brengen in de wereld. Uit dat idee werd in 1976 The Body Shop geboren. Ruim 40 jaar later zijn we een toonaangevend, wereldwijd, cruelty-free beautymerk. Mensen zelfredzaam maken, zodat ze hun eigen keuzes kunnen bepalen, onze planeet verrijken – daar staan wij voor. En we houden het graag praktisch en helder, zonder blabla. Onze activistische roots spelen nog steeds een belangrijke rol bij alles wat we doen. Van onze iconische etalageposters tot onze vegetarische producten en onze spraakmakende campagnes. We komen op voor dat waar wij voor staan. We zijn een bedrijf dat de zaken anders aanpakt dan anders, dat afwijkt van de norm, met lef en durf!

 

Samen met de merken Avon,  Aesop en Natura maakt The Body Shop deel uit van Natura&Co, een internationale, door duurzaamheid gedreven cosmeticagroep die een multichannelaanpak hanteert om positieve economische, sociale en milieuveranderingen tot stand te brengen.
De eigenaar van deze groep, Natura, is de grootste cosmeticaproducent van Brazilië, en heeft al sinds de oprichting in 1969 duurzame ontwikkeling als uitgangspunt. Op dit moment zijn het spannende tijden bij The Body Shop. We zetten ons nu meer dan ooit in voor de dingen waar we in geloven. Volle kracht vooruit. Buiten de gebaande paden gaan is iets dat we altijd al deden, en we zoeken iemand die het lef heeft om met ons mee te gaan.

Jouw rol in het kort

Purpose to Impact

Als de leider van een team Store Managers ben jij verantwoordelijk voor het ontketenen van het ongelooflijke potentieel van jouw mensen om uitstekende en doelgerichte bedrijfsprestaties te creëren.

Jouw rol in meer detail

KPI/PERFORMANCE

  • Je bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van de commerciële prestaties van jouw regio.
  • Je zal onze drievoudige bottom line doelstellingen (profit, people, planet) realiseren. Je streeft voortdurend naar de groei van ons klantenbestand door ervoor te zorgen dat we klanten werven en behouden. Je zorgt voor een sterke winkeluitvoering in je regio om het potentieel van een uitstekende klantervaring te ontketenen, volgens de VM en alle interne richtlijnen voor winkeluitvoering.
  • Je werkt samen met je collega's, zowel lokaal als wereldwijd, om de business te ondersteunen en de prestaties van je regio te optimaliseren. Je draagt bij aan het opbouwen van een one-team cultuur.

 

HR/LEIDERSCHAP

  • Je identificeert talent en werkt samen met de People functie om een goed presterend team te werven, te ontwikkelen en te behouden.
  • Je traint en ontwikkelt je team om een Purposeful customer experience te leveren en helpt om de activistische geest in onze winkels aan te wakkeren.
  • Je creëert een cultuur van erkenning en positieve uitdaging waar iedereen wordt aangemoedigd om deel te nemen.
  • Je geeft je team kracht om te luisteren, te analyseren en te handelen.

 

COACHING/PURPOSE DRIVEN LEADERSHIP

  • Je erkent dat onze Purpose is wat ons onderscheidt, dus je helpt je team om hun persoonlijke doelen te vinden, Purposeful Entrepreneurs te zijn en hen te verbinden met The Body Shop Purpose.
  • Je coacht en traint je team om hen te ondersteunen de beste versie van zichzelf te zijn, om hun sterke punten uit te spelen en hun potentieel voor toekomstige groei vrij te maken
  • Je werkt samen met je collega's in andere afdelingen om inspirerende bijeenkomsten voor je team te organiseren.
  • Je werkt samen met de Learning Academy en Customer teams om de coaching, training en opleiding van je teams te ondersteunen.

 

ACTIVISME

  • Je zorgt ervoor dat de winkels in je regio een gewaardeerd onderdeel zijn van hun gemeenschap: je hebt een activistische geest, brengt mensen samen en maakt je sterk voor verandering.
  • Je zorgt ervoor dat we een bedrijf zijn als een kracht voor het goede, door onze B Corp status te gebruiken om bredere verandering te inspireren en deel uit te maken van onze familie.

Ideale achtergrond en ervaring

  • Enkele jaren aantoonbare professionele en leidinggevende ervaring in een vergelijkbare retailfunctie (met taken op het gebied van coaching en teamontwikkeling)
  • Hoog gevoel voor verantwoordelijkheid en ondernemerschap
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om zelfstandig te werken met een hoge mate van zelfmotivatie en assertiviteit
  • Sterke analytische vaardigheden
  • In staat en bereid om frequent te reizen voor je werk
  • Zeer goede kennis van Nederlands en Engels; kennis van Frans is een pré
  • Vaardig met MS-Office
  • "Living our Purpose": Gepassioneerd door de waarden van het bedrijf en de bereidheid om er actief naar te handelen

Wat wij je bieden

In ruil voor al het moois dat je meebrengt, kunnen we je een opwindende, uitdagende rol bieden in een snel evoluerend retailbedrijf, met carrièremogelijkheden, evenals een uitgebreid en competitief beloningspakket.

 

We hebben ook een aantal geweldige netwerken waar je aan kunt deelnemen en waar je steun kunt krijgen van gelijkgestemden. Om je in staat te stellen ons doel te bereiken en een positieve bijdrage te leveren aan de gemeenschap, bieden we je 3 betaalde dagen per jaar voor vrijwilligerswerk naar keuze.

Solliciteren

Hebben we je interesse gewekt? Dan ontvangen we graag je motiviatie en CV in het Engels, gericht aan Olivier Munoz.